Sáng ngày 06/02/2026, tại Mandala Retreats Kim Bôi (Phú Thọ), trong tiết trời đầu xuân se lạnh đặc trưng của vùng núi Hòa Bình (nay là Phú Thọ), Tập đoàn Kosy đã tổ chức Hội nghị Tổng kết năm 2025 và mục tiêu, kế hoạch năm 2026.

Hội nghị Tổng kết năm 2025 và mục tiêu, kế hoạch năm 2026

Mở đầu chương trình, thông điệp chia sẻ từ Ban Lãnh đạo đã mở ra góc nhìn tổng thể và toàn diện hoạt động năm 2025. Nội dung tập trung tổng hợp các kết quả đã đạt được theo từng lĩnh vực, đồng thời nhìn nhận những điểm cần tiếp tục hoàn thiện trong công tác triển khai, phối hợp và tổ chức thực hiện giữa các phòng ban.

Ông Nguyễn Đức Diệp – Phó Tổng Giám đốc thường trực

đại diện Ban Lãnh đạo tổng hợp đánh giá các chỉ tiêu đã đạt được ở từng lĩnh vực

Trên cơ sở đó, Ban Lãnh đạo đã phân tích bối cảnh thị trường, các yếu tố ảnh hưởng đến hoạt động sản xuất kinh doanh, cũng như yêu cầu đặt ra đối với công tác điều hành trong giai đoạn tiếp theo.

Tiếp nối chương trình, video Tổng kết năm 2025 đã tái hiện lại bức tranh hoạt động của Tập đoàn trong năm vừa qua, điểm lại những kết quả thực hiện của từng phòng/ban theo các nhóm nhiệm vụ trọng tâm. Các dữ liệu được trình bày theo hướng đối chiếu giữa kế hoạch và thực tế, qua đó làm rõ hiệu quả triển khai và những điểm cần lưu ý trong tổ chức thực hiện.

Bà Hà Thị Thu Thủy – Phó Tổng Giám đốc phụ trách Nhân sự và Quản trị Văn phòng

trình bày tổng quan mục tiêu, kế hoạch trọng tâm năm 2026

Trên cơ sở các nội dung được tổng hợp, bà Hà Thị Thu Thủy – Phó TGĐ phụ trách Nhân sự và Văn phòng Tập đoàn đã đưa ra mục tiêu và kế hoạch trọng tâm năm 2026 của các phòng/ban. Nội dung tập trung vào việc xác định các chỉ tiêu cụ thể theo từng lĩnh vực, định hướng triển khai các nhiệm vụ chính, phân công trách nhiệm cũng như yêu cầu về tiến độ, chất lượng thực hiện và cơ chế giám sát trong quá trình triển khai.

Chia sẻ của Ông Đỗ Quốc Việt – Phó Tổng Giám đốc

phụ trách Kỹ thuật và Quản lý dự án bất động sản

Ông Đỗ Quốc Việt – Phó Tổng Giám đốc phụ trách Kỹ thuật và Quản lý dự án, đại diện lĩnh vực Bất động sản chia sẻ về kế hoạch và cách triển khai trong năm 2026. Phần trình bày cũng xác định các trọng tâm ưu tiên trong năm 2026, trong đó nhấn mạnh việc tăng cường sự phối hợp giữa các bộ phận liên quan, nâng cao hiệu quả tổ chức thi công và quản lý dự án, đồng thời kiểm soát chặt chẽ các yếu tố về tiến độ, chất lượng và nguồn lực.

Chia sẻ từ ông Lương Quốc Hưng, Phó Tổng Giám đốc phụ trách Năng lượng tái tạo

Tiếp đó, trong phần trình bày của lĩnh vực Năng lượng tái tạo, các nội dung về kế hoạch hoạt động và giải pháp triển khai mục tiêu năm 2026 đã được làm rõ, với trọng tâm là định hướng vận hành ổn định và khai thác hiệu quả các dự án hiện có. Đại diện lĩnh vực – ông Lương Quốc Hưng, Phó Tổng Giám đốc phụ trách Năng lượng tái tạo – đồng thời chia sẻ về việc từng bước mở rộng phạm vi nghiên cứu, tìm kiếm cơ hội phát triển dự án tại các địa bàn tiềm năng, cũng như định hướng tiếp cận thêm các loại hình năng lượng phù hợp như điện mặt trời.

Phần chia sẻ của bà Phạm Thị Thắng – Phó Tổng Giám đốc phụ trách Tài chính

Khép lại phần trình bày của các khối chuyên môn, bà Phạm Thị Thắng – Phó Tổng Giám đốc phụ trách Tài chính, đại diện Khối Tài chính – Kế toán chia sẻ về công tác triển khai và định hướng hỗ trợ các đơn vị trong năm 2026. Khối Tài chính – Kế toán cũng được xác định là đầu mối trong công tác kiểm soát chi phí, quản lý dòng tiền và tăng cường phối hợp, hỗ trợ các phòng/ban để tối ưu hiệu quả sử dụng nguồn lực theo mục tiêu, kế hoạch đề ra.

Ban lãnh đạo Tập đoàn Kosy thể hiện cam kết và quyết tâm thực hiện mục tiêu năm 2026

Tiếp nối chương trình, Hội nghị bước vào nghi lễ thể hiện cam kết và quyết tâm thực hiện mục tiêu năm 2026, được xem là điểm nhấn quan trọng của toàn bộ Hội nghị. Trong không khí trang trọng, đại diện Ban Lãnh đạo Tập đoàn gồm Chủ tịch, Phó Chủ tịch và Ban Tổng Giám đốc đã cùng thực hiện nghi thức kích hoạt cam kết, đánh dấu sự thống nhất về định hướng và hành động trong năm tới với thông điệp “Chinh phục – Mục tiêu 2026 – Bứt phá”

Tri ân đặc biệt những cá nhân vì Kosy trong năm vừa qua

Ngay sau nghi thức cam kết, Hội nghị chuyển sang phần vinh danh các cá nhân, tập thể và cấp quản lý tiêu biểu năm 2025. Đây là những gương mặt đã có đóng góp nổi bật trong quá trình triển khai công việc, góp phần vào kết quả chung của Tập đoàn. Đặc biệt, chương trình dành một phần riêng để bày tỏ sự trân trọng đối với những cá nhân đã đồng hành, hỗ trợ Tập đoàn trong năm qua.

Vinh danh cấp lãnh đạo tiêu biểu trong năm 2025

Trước khi khép lại chương trình, Hội nghị đã lắng nghe phần phát biểu định hướng và mục tiêu phát triển của Tập đoàn từ Chủ tịch Nguyễn Việt Cường. Nội dung phát biểu tập trung làm rõ các ưu tiên trong năm 2026, trong đó nhấn mạnh việc bám sát mục tiêu đã đề ra, nâng cao tính chủ động trong triển khai và tăng cường trách nhiệm của từng cấp quản lý trong quá trình thực hiện.

Vinh danh tập thể hoạt động tiêu biểu năm 2025

Vinh danh cố vấn trong công tác đối ngoại của Tập đoàn Kosy

Vinh danh cấp quản lý tiêu biểu trong năm 2025

Vinh danh cấp nhân viên tiêu biểu năm 2025

Bên cạnh các định hướng cho năm tới, Chủ tịch cũng dành thời gian nhìn lại năm 2025 từ góc độ điều hành. Những chia sẻ tập trung vào quá trình Tập đoàn duy trì hoạt động trong bối cảnh nhiều yếu tố tác động từ thị trường, yêu cầu đặt ra đối với công tác tổ chức và sự phối hợp giữa các đơn vị. Từ thực tế đó, một số nguyên tắc trong điều hành và triển khai công việc tiếp tục được nhấn mạnh, như sự thống nhất trong cách làm, tính kỷ luật trong thực thi và vai trò của người đứng đầu trong từng đơn vị.

Chia sẻ từ Chủ tịch Tập đoàn Kosy – Nguyễn Việt Cường về định hướng phát triển trong năm 2026

Khép lại, thông điệp được Chủ tịch nhấn mạnh là sự kiên định với định hướng đã lựa chọn, đồng thời yêu cầu toàn hệ thống tập trung vào việc triển khai đồng bộ, tránh dàn trải, đảm bảo các mục tiêu năm 2026 được thực hiện một cách rõ ràng và có kiểm soát.

Hội nghị Tổng kết năm 2025 và triển khai mục tiêu năm 2026 của Tập đoàn Kosy khép lại trong không khí đồng thuận, quyết tâm và tràn đầy kỳ vọng. Một hành trình mới đã mở ra với những mục tiêu cụ thể, những cam kết mạnh mẽ và hướng tới một năm 2026 “Mã đáo thành công”.